Como calcular la retencion del imss en la nomina
Retención معنى
Si eres el propietario de una pequeña empresa que intenta averiguar cómo calcular la nómina, no estás solo. Más de seis millones de pequeñas empresas en Estados Unidos están en el mismo barco que tú. Todas ellas tienen incendios que apagar, empleados a los que pagar, futuros que planificar y poco o ningún tiempo para lidiar con el código fiscal del IRS.
La buena noticia es que, aunque el código tributario pueda parecer complicado, una vez que se descubre qué declaraciones de impuestos son necesarias y se aprende a hacer los cálculos, el proceso es bastante sencillo. Dicho esto, calcular correctamente los impuestos sobre la nómina es fundamental no sólo para sus empleados, sino también para su contador y el Tío Sam. Por eso hemos decidido escribir esta guía en profundidad sobre cómo calcular los impuestos sobre la nómina, paso a paso.
Debería poder encontrar aquí todas las respuestas a sus preguntas sobre las nóminas, pero si se encuentra con un muro o simplemente quiere eliminar los impuestos sobre las nóminas de su lista de tareas, también ofrecemos un sencillo servicio de nóminas que hace el trabajo pesado por usted.
Cada nuevo empleado debe rellenar el formulario W-4 del IRS, que le proporciona información clave sobre la cantidad de impuestos federales sobre la renta (FIT) que tendrá que retener de sus salarios. El empleado introducirá su nombre, dirección y número de la seguridad social.
Retención en la fuente شرح
Esta guía refleja algunos cambios en el impuesto sobre la renta anunciados recientemente que, si se promulgan tal como se proponen, entrarían en vigor el 1 de enero de 2022. Le recomendamos que utilice la calculadora de retenciones en línea (PDOC), la publicación T4032 Tablas de retenciones de la nómina, o la publicación T4008 Tablas complementarias de retenciones de la nómina, y las fórmulas de esta guía para las retenciones, a partir de su primera nómina de 2022.
El 29 de junio de 2021, el proyecto de ley C-30 recibió la aprobación real. Para 2022, los empleadores deben utilizar el BPAF máximo de 14.398 $ para todos los empleados, a menos que el empleado proporcione un nuevo formulario TD1. Si la fórmula del BPAF estaba implementada anteriormente en su sistema de nóminas, puede seguir utilizándola. Los empleados con ingresos netos superiores a 155.625 dólares pueden solicitar la deducción de impuestos adicionales, rellenando el formulario TD1.
A continuación se detallan los cambios fiscales provinciales y territoriales que entran en vigor el 1 de enero de 2022. Las cifras del año actual y del anterior para los tipos, importes y códigos de solicitud más utilizados se encuentran en el capítulo 8.
Qué es el impuesto sobre el trabajo
El Asistente de Retención del Impuesto sobre la Renta es una hoja de cálculo que ayudará a los pequeños empresarios a calcular la cantidad de impuesto federal sobre la renta que deben retener de los salarios de sus empleados. Le ayudará en la transición al nuevo Formulario W-4 para el año 2020 y posteriores.
Utilice el Asistente de Retención del Impuesto sobre la Renta si normalmente utiliza la Publicación 15-T para determinar la retención del impuesto sobre la renta de sus empleados. Si utiliza un sistema de nómina automatizado, no necesita utilizar el Asistente.
NOTA: el Asistente de Retención del Impuesto sobre la Renta ya no estará disponible después de 2022, así que utilice el año 2022 para familiarizarse con el uso de las hojas de trabajo y las tablas de la Publicación 15-T. Consejo: Durante el año 2022, practique el uso de las hojas de trabajo y las tablas y luego verifique que obtiene los mismos resultados cuando utilice el Asistente de Retención de Impuestos.
Abra el Asistente de Retención de Impuestos y siga estos pasos para calcular la retención de impuestos de sus empleados para 2022. Asegúrese de que su empleado le ha entregado un Formulario W-4 completo. El Asistente puede acomodar los Formularios W-4 de antes y después del cambio de formato introducido en 2020.
Empresa unipersonal
Por Jennifer Dunn, Fact-Checked por Janet Berry-Johnson, CPA el 30 de marzo de 2022Este artículo está aprobado por Tax Professional GroupEl día que contrata a su primer empleado, se convierte en responsable del impuesto sobre la nómina. A pesar del nombre, el impuesto sobre la nómina no es un impuesto único, sino un término general utilizado para referirse a todos los impuestos pagados sobre los salarios de los empleados.
Si tiene una pequeña empresa sin empleados, tendrá que pagar los impuestos sobre las nóminas de su empresa. Esto se denomina impuesto sobre el trabajo por cuenta propia y es efectivamente Medicare más la Seguridad Social para usted (que asciende al 15,3% de los ingresos netos de su negocio). Para más información, consulte nuestra guía sobre los impuestos de los trabajadores por cuenta propia.
Dado que tanto su empresa como su empleado son contribuyentes, existen dos tipos de impuestos sobre la nómina: los que salen de su propio bolsillo y los que usted cobra de las nóminas de los empleados y remite al gobierno federal.
Su siguiente paso es determinar el método que quiere utilizar para calcular las retenciones. La mayoría de las empresas tienen dos opciones: el método de tramos salariales o el método de porcentajes. Aunque no es precisamente sencillo, el método de tramos salariales es el más directo para calcular el impuesto sobre las nóminas.